BOB半岛大理州推进工伤预防闭环治理 助力企业安全生产近年来，随着工业化进程的加快，工伤事故和职业病问题成为企业安全生产的“痛点”和“难点”。为切实降低工伤事故和职业病发生率，保障企业职工身体健康，大理州人力资源和社会保障局委派专家团队组建工伤预防专项工作组，以精准化、定制化的服务模式，深入各企业开展“隐患调研－定制培训－回访巡查”的闭环治理工作，取得积极成效。
“安全生产无小事，隐患就是事故的苗头。”大理州工伤预防项目工作组的安全专家杨灿老师介绍，工伤预防的关键在于清除风险隐患，而入企调研正是发现隐患的关键环节。工作组以辖区内工伤事故易发、高发企业为重点，组织工伤预防专家深入企业一线，通过实地走访、查阅档案、与负责人和职工交流等方式，为企业进行“全面体检”，深挖隐患“病根”。
在某采矿企业，工作组专家发现，厂区的生产设备的安置和管理存在漏洞，设备老化、防护装置缺失等问题是企业主要的工伤风险表现，容易造成机械伤害、物体打击等事故。杨灿老师说道：“我们走进了厂区的配电室、车间等地进行了深入走访，详细检查了各类机械设备、消防设备的使用情况，对于发现的问题及时与企业负责人沟通，加以警示。”
类似的问题在其他企业也存在。在某食品加工企业，专家组发现车间内地面湿滑、部分设备缺少防护罩、员工未正确佩戴防护用品等问题；在一家机械制造企业，专家组发现安全警示标识缺失、员工安全意识薄弱等问题亟需改进。
调研结束后BOB半岛·(中国)官方网站，工作组将发现的问题逐一梳理，为各企业形成独立、详细的隐患报告，并为企业开出“治病良方”。在发现问题的同时，帮助企业找到解决问题的办法，确保隐患整改有的放矢。据统计，当前工伤预防专家已深入9家企业，为企业发现各类安全管理和工伤风险隐患累计207条。
“隐患的发现只是第一步，提升职工的工伤预防能力才是治本之策。”大理州人社局有关负责人指出，工伤预防的关键在于“人”，只有让职工掌握安全知识和技能，才能从根本上降低工伤事故发生率。为此，工作组按照“一企一课”原则，结合调研工作掌握的企业需求和实际问题，“对症下药”，为企业量身定制培训课件，开展针对性工伤预防培训。
培训将警示教育和技能培训相结合，专家老师把在企业排查出的各类工伤风险与可能引发的事故伤害一一对应，通过惨痛直观的案例视频呈现，提醒各安全管理人员和一线岗位人员严格把牢生产安全关，时刻注意预防工伤。此外，专家还用通俗易懂的语言为职工解读《工伤保险条例》，梳理工伤预防相关政策法规BOB半岛·(中国)官方网站，讲解工伤预防和安全管理基础知识。
培训不仅注重理论知识的传授，更强调实操能力的提升。在某酿酒企业的定制化培训现场，工伤预防专家结合酿酒生产工艺和风险点，对可能存在的锅炉爆炸、高温灼烫、火灾等事故，提出了对应的预防措施，并结合不同情形，重点讲解了火灾逃生、外伤急救、心肺复苏等急救技巧。
培训结束后，职工们纷纷表示受益匪浅。“得亏是参加了这次培训，不然要是发生火灾，我们只会慌乱躲避，现在知道如何正确处置了。”一名参训职工说。截至目前，专家已为5家重点企业的228名职工送上了实实在在的工伤预防知识技能。
“工伤预防不是一蹴而就的，要真正实现源头治理工伤风险，就需要对企业开展持续性追踪、反复性督导。”工伤预防工作组有关工作人员表示，回访是实现重点企业工伤预防闭环治理的重要环节，目的是确保隐患整改到位，防止问题反弹。
在某机械制造企业的回访巡查工作中，专家发现该企业虽然采取了积极措施对隐患进行整改，但是产生的实际成效并不突出，未能达到全面、彻底清除风险的目标。通过进一步走访和分析，专家针对企业在安全管理制度规范、防护设备更新等方面的整改难点给予了更具体、有针对性的指导帮助。
“我们与企业负责人进一步进行沟通，为他们提供切实可行的安全管理工作思路，并建议他们加强制度建设和设备管理监督，提升企业安全水平。”杨灿介绍，截至目前BOB半岛·(中国)官方网站，工作组已帮助5家企业清除风险隐患109条，各企业的平均隐患整改率达到92.6％，并通过回访，帮助企业新发现隐患40条。
接下来，大理州工伤预防项目工作组将继续秉持“一企一策”原则，持续深化工伤预防源头治理工作，为10家年度工伤预防重点企业提供专业、有效的精准闭环治理服务，切实为职工身体健康、企业安全发展夯实根基。
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